Η ΑΝΑΛΓΗΣΙΑ ΤΩΝ ΕΡΓΟΔΟΤΩΝ ΣΤΑ ΚΑΤΑΣΤΗΜΑΤΑ ΕΠΙΣΙΤΙΣΜΟΥ ΕΧΕΙ ΞΕΠΕΡΑΣΕΙ ΚΑΘΕ ΟΡΙΟ

Παρασκευή, 20 Απριλίου 2018



Σχεδόν ένα μήνα μετά από την απόλυση της εγκύου από τον φούρνο του Παππού στο Περιστέρι  και τον αγώνα της που βρίσκεται σε εξέλιξη, λιγότερο από μια βδομάδα από την προσωρινή απόλυση και επαναπρόσληψη μετά από την μάχη που έδωσε ο συνάδελφος Ο.Κ στο Coffee Lab στον Κολωνό για την καταβολή του δώρου Πάσχα , είμαστε ξανά αντιμέτωποι με μια νέα περίπτωση εργοδοτικής αυθαιρεσίας  

Στο επισιτιστικό κατάστημα JOSEF CAFÉ στον Κολωνό η εργοδοσία επιλέγει συνειδητά και κατ’ εξακολούθηση να επιβάλει στους εργαζόμενους/νες να δουλεύουν 10ωρο - 6ημερο δηλώνοντας τους όμως  στις αρμόδιες αρχές 4ωρο –πενθήμερο  ενώ όπως είναι πλέον σύνηθες δεν καταβάλει τα νόμιμα δώρα και επιδόματα . Η εργοδοσία όμως του συγκεκριμένου καταστήματος δεν έμεινε μόνο εκεί , με πρακτική της οδηγεί μια συναδέλφισσα έγκυο ,η οποία εργάζεται στο εν λόγω κατάστημα, στα όρια της απόγνωσης καθώς επί 8 και πλέον μήνες παραμένει ανασφάλιστη με αποτέλεσμα να μην έχει πλέον πρόσβαση σε δωρεάν ιατροφαρμακευτική περίθαλψη ενώ αδυνατεί να καλύψει και τα έξοδα του τοκετού της. Είναι ολοφάνερο ότι οι εργοδότες χωρίς κανένα δισταγμό και με μοναδικό γνώμονα την αύξηση της κερδοφορίας τους ,δεν υπολογίζουν ούτε δικαιώματα αλλά ούτε και την ίδια την ανθρώπινη ζωή . 

Την ίδια στιγμή σε ένα άλλο χώρο καφεστίασης της περιοχής με την επωνυμία ROYAL CAFÉ, ο συνάδελφος δικυκλιστής διανομέας είχε εργατικό ατύχημα την ώρα που εκτελούσε τα καθήκοντα του. Η εργοδοσία εκεί, εκμεταλλευομένη την παραπληροφόρηση που υπάρχει από μαγαζί σε μαγαζί στο χώρου του επισιτισμού, κάλεσε το συνάδελφο να μη το δηλώσει ως εργατικό ατύχημα με την πρόφαση πως θα «έμπλεκε» με την γραφειοκρατία και άρα απλά να κάτσει την άδεια που του χορηγήθηκε. Η παραπάνω ενέργεια είχε σαν μόνο στόχο να μην χρειαστεί να καταβληθούν οι νόμιμες αποδοχές στον συνάδελφο ο οποίος πολύ σύντομα θα γίνει πατέρας και αντιμετωπίζει πλέον πολύ σοβαρά οικονομικά προβλήματα .

 Όλα αυτά τα επαναλαμβανόμενα φαινόμενα ακραίας εκμετάλλευσης και εργοδοτικής ασυδοσίας δεν είναι καθόλου τυχαία, κανένα αφεντικό δεν θα είχε την ευκολία να δρα κατά αυτό τον τρόπο αν δεν είχε στην φαρέτρα της όλα τα απαραίτητα όπλα που του δίνουν τόσο η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ και η ΕΕ , όσο και το σύνολο του εργοδοτικού – κυβερνητικού συνδικαλισμού , που στις επιταγές των από «πάνω» έχει περάσει και έχει σαρώσει σαν οδοστρωτήρας κάθε σπιθαμή εργατικών δικαιωμάτων και ελευθεριών με κόστος μέχρι και τις ζωές μας. Τα παραπάνω δεν μας πτοούν αλλά μας ατσαλώνουν και μας πεισμώνουν για τις τωρινές και τις επόμενες μάχες που θα δώσουμε. Η νικηφόρα εμπειρία της δράσης μας σε αντίστοιχες περιπτώσεις όπως του Brothers in Law ή άλλων καταστημάτων και αλυσίδων του κλάδου  δείχνει ότι ο  συλλογικός αγώνας και η μαχητική  εργατική αλληλεγγύη φέρνει αποτελέσματα 

ΑΠΑΙΤΟΥΜΕ:

ΑΜΕΣΗ ΚΑΤΑΒΟΛΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΔΕΔΟΥΛΕΥΜΕΝΩΝ – ΔΩΡΩΝ –ΕΠΙΔΟΜΑΤΩΝ ΤΗΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΙΣΣΑΣ ΑΠΟ ΤΟ JOSEF.   

Η ΠΡΟΣΤΑΣΙΑ ΤΗΣ ΜΗΤΡΟΤΗΤΑΣ ΚΑΙ ΤΩΝ ΕΓΚΥΩΝ ΔΕΝ ΠΑΖΑΡΕΥΕΤΑΙ-ΔΕΝ ΔΙΑΠΡΑΓΜΑΤΕΥΕΤΑΙ

ΚΑΤΑΡΓΗΣΗ ΚΑΘΕ ΜΟΡΦΗΣ ΕΛΑΣΤΙΚΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ. 5ΗΜΕΡΟ-7ΩΡΟ -35ΩΡΟ.

ΟΧΙ ΣΤΑ ΦΤΩΧΟΚΑΜΑΤΑ ΕΞΑΘΛΙΩΣΗΣ - ΜΙΣΘΟΥΣ ΠΟΥ ΝΑ ΚΑΛΥΠΤΟΥΝ ΤΙΣ ΣΥΓΧΡΟΝΕΣ ΑΝΑΓΚΕΣ